Analista Administrativo Pleno - Gestão de contratos e fornecedores

Buscamos um(a) Analista Administrativo Pleno para atuar na gestão de contratos e fornecedores, garantindo o cumprimento das obrigações contratuais, a continuidade dos serviços e a conformidade com as políticas e procedimentos do FGC.

O(a) profissional terá atuação estratégica e operacional, trabalhando de forma integrada com as áreas internas, conduzindo processos relacionados à administração contratual, homologação de fornecedores, acompanhamento de vigências e elaboração de indicadores, além de propor melhorias nos processos da área.

• Administrar o ciclo de vida dos contratos, desde a formalização até o encerramento.
• Controlar vigências, vencimentos, reajustes, renovações, rescisões e aditivos contratuais.
• Acompanhar o cumprimento das cláusulas contratuais, garantindo a continuidade dos serviços prestados.
• Atuar na gestão e homologação de fornecedores, mantendo o cadastro atualizado e em conformidade com os procedimentos internos.
• Interagir com as áreas contratantes para assegurar o cumprimento das obrigações contratuais.
• Monitorar prazos contratuais e comunicar antecipadamente as necessidades de renovação ou encerramento dos contratos.
• Elaborar relatórios gerenciais, indicadores e dashboards para acompanhamento da carteira de contratos.
• Apoiar a gestão documental, garantindo a organização e o arquivamento dos contratos e respectivos aditivos.
• Acompanhar processos relacionados à gestão de pagamentos dos fornecedores.
• Identificar oportunidades de melhoria e contribuir para a otimização dos processos de gestão de contratos e fornecedores.
• Executar outras atividades compatíveis com a função.

É ESSENCIAL!

• Ensino superior completo em Administração, Economia, Ciências Contábeis ou Direito.
• Experiência mínima de 3 anos em atividades relacionadas à gestão de contratos, gestão de fornecedores, compras, formalização contratual e homologação de fornecedores.
• Conhecimento do pacote Microsoft 365, com ênfase em Excel, Word, PowerPoint, Planner, Power Automate e Power BI.
• Conhecimento em Direito Comercial e Direito Societário.

É DIFERENCIAL!

• Pós-graduação ou especialização em Gestão de Contratos, Gestão de Fornecedores, Gestão de Projetos ou áreas correlatas.
• Conhecimento em melhoria de processos e gestão de indicadores.

No FGC, valorizamos o bem-estar, o desenvolvimento e a segurança dos nossos colaboradores. Confira o que oferecemos:

🏥 Saúde e Bem-estar

• Plano de saúde Bradesco (top nacional plus apartamento) e odontológico MetLife com cobertura completa para você e seus dependentes.
• Seguro de vida 
• Credencial SESC
• TotalPass
• Ginástica laboral 2x por semana no escritório

🍽️ Alimentação

• Vale refeição de R$990,52 e vale alimentação de R$780,50 mensais (inclusive nas férias), sem desconto em folha.

🚍 Mobilidade

• Vale transporte com desconto de 6% sobre o salário fixo.
• Modelo de trabalho híbrido – 3x por semana presencial na Faria Lima e 2x

💰 Previdência Privada

• Contrapartida do FGC de até 8% do salário, conforme sua adesão.

🎁 Gratificação Anual

• Pagamento variável pago em março, conforme desempenho e orçamento. Elegível após 6 meses de casa.

📚 Educação e Desenvolvimento

• Treinamentos internos e plataforma de aprendizagem.
• Bolsa de estudos para graduação e pós, com reembolso de até 80%. Elegível após 2 anos.

Seu trabalho será a base da confiança de milhões de pessoas.

Você já sentiu uma forte conexão com o propósito de uma empresa? Uma missão que impacta a vida das pessoas?

Somos uma instituição privada, sem fins lucrativos, cujo propósito é proteger depositantes e investidores, contribuindo para a confiança das pessoas no Sistema Financeiro Nacional e, assim, para o desenvolvimento econômico e social do País.

Nosso trabalho impacta positivamente a sociedade brasileira pelas mãos de nossos colaboradores. São essas pessoas que constroem uma organização pautada na excelência, em um ambiente intelectualmente estimulante. Aqui, todos trabalham juntos, ajudando uns aos outros, mantendo vivo o propósito do FGC.

Acesse: https://www.fgc.org.br

Por que fazer parte do FGC?

- Cultura: Nossa cultura é baseada na valorização das pessoas e na busca constante pela excelência. Ela se manifesta em nossos comportamentos, práticas e decisões, moldando um ambiente colaborativo, ágil e orientado a resultados.

- Diversidade, Equidade e Inclusão: Promovemos uma cultura inclusiva com segurança psicológica, atuando de forma interseccional e oferecendo ações concretas, como o programa #agenteserespeita, com pautas sobre gênero, raça, deficiência e comunidade LGBT+.

- Clima Organizacional: Cultivamos um ambiente saudável, transparente e seguro, reconhecido como um excelente lugar para se trabalhar. Contamos com canais de escuta, como o Canal de Ética, administrado por uma empresa externa para garantir confidencialidade.

- Bem-estar e Qualidade de Vida: Acreditamos no equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Por isso, oferecemos condições de trabalho justas e fomos reconhecidos com certificações de bem-estar e saúde organizacional.

- Desenvolvimento: Investimos continuamente em capacitação por meio do “Jeito FGC de Desenvolver”, com foco em performance, feedbacks frequentes e ferramentas como o PDI, que nos ajudam a aprimorar competências técnicas e comportamentais.

- Carreira: Estimulamos o protagonismo dos nossos colaboradores, oferecendo suporte para o crescimento interno por meio de processos como o Recrutamento Interno, que proporcionam aprendizado, reconhecimento e evolução profissional.